Publié le 6 juin 2019
Inspiré du VIE (Volontariat international en entreprise), le Volontariat territorial en entreprise (VTE) incite les étudiants et jeunes diplômés (bac + 2 / bac + 5) à orienter leur carrière vers les PME et entreprises de taille intermédiaire industrielles. L'objectif est de permettre aux dirigeants de développer leur entreprise grâce à l'oeil neuf d'un jeune talent.
Cadre et missions d'un VTE
Le VTE concerne les jeunes de niveau bac + 2 à bac + 5 et s'effectue dans le cadre :
- d'un contrat d’apprentissage long pour les étudiants
- d'un CDD ou CDI pour les jeunes diplômés
Les diplômés sont rémunérés par les entreprises à un salaire de marché et les apprentis selon la réglementation en vigueur.
Le VTE se décline autour de l’une des missions suivantes :
- Expérience « Bras droit du dirigeant »
- Projet de transformation / digitalisation / nouveau business model
- Projet technologique en ruptures / Nouveau produit / Nouvelles méthodes de production
- Développement international (depuis la France)
- Finance / M&A
- Marque employeur / RH / RSE
Offres de VTE
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